Acuerdo de recomposición salarial

En el día de la fecha, y luego de negociaciones paritarias celebradas entre el SOESGPyLA, Sindicato que agrupa a los empleados de la actividad y los representantes de FAENI, se ha arribado a un acuerdo de recomposición salarial por el cual se abonará a todos los trabajadores encuadrados en todas las categorías del CCT N° 345/2002 una suma no remunerativa de pesos dos mil ($ 2.000.-) con las remuneraciones de Octubre, Noviembre y Diciembre de 2016, respectivamente, debiendo incluirse en los respectivos recibos de haberes bajo la denominación "BONIFICACION EXTRAORDINARIA 2016."

Asimismo, a partir de Enero de 2017 regirán los sueldos básicos y adicionales de convenio según la escala que se expone a continuación:

Escala de remuneraciones vigente a partir de Enero de 2017:

Sueldo básico de categoría

Encargado: $ 16.770.-
Administrativo: $ 16.042.-
Operario: $ 15.845.-

Adicionales
Por asistencia perfecta (art. 25 CCT) y manejo de fondos (art. 26 CCT): los mismos ascienden a $ 1.004.-, cada uno, a partir de Enero de 2017.

Fuente:
Noticia cargada el lunes 7 de noviembre de 2016

Twittear